從實習生到管理者的心路歷程
 

葉仁，一位擁有菲律賓和巴基斯坦血統的樂觀青年，秉持「由低做起」的理念。他相信，只有親身經歷每一個工作階層，才能成為一位公平的管理者，真正理解員工的辛勞，實現合理的工作分配。葉仁不怕吃苦，也不懼吃虧，這種踏實的態度讓他在求學階段展現出成熟的職場觀。
 

在校園生活中，葉仁最難忘的經歷是600多小時的酒店實習。在這段時間裡，他學會了如何在學生與實習生的角色之間找到平衡，既不荒廢學業，又能充分參與實習，為未來的職場打下堅實的基礎。
 

他深信做人要謙虛，善於汲取他人的長處，並致力於自我提升。同時，他強調在不同環境和層級中，學會適應和調整自己的方式，這是他多年來的心得與處世之道。
 

葉仁的故事告訴我們，努力與謙虛最終將迎來成功的光芒。